Glassdoor Bewertungen Bewertungen entfernen lassen
Glassdoor-Bewertungen als Arbeitgeber professionell entfernen lassen
Kostenlose Analyse startenWarum Glassdoor-Bewertungen entscheidend sind
Glassdoor-Bewertungen beeinflussen internationale Bewerber massiv. Unfaire Bewertungen von Ex-Mitarbeitern oder abgelehnten Bewerbern können Ihr Employer Branding nachhaltig beschädigen.
So entfernen wir Glassdoor-Bewertungen
Glassdoor-Profil analysieren
Wir prüfen jede Bewertung auf Verstöße gegen Glassdoors Community Guidelines: Fake-Reviews, Beleidigungen, vertrauliche Informationen.
Flagging über Glassdoor
Wir melden richtlinienwidrige Bewertungen über Glassdoors Employer-Portal mit detaillierter Begründung.
Eskalation
Bei Ablehnung eskalieren wir über Glassdoors Support und bei Bedarf über rechtliche Wege nach EU-Recht.
Wann können Glassdoor-Bewertungen entfernt werden?
“Ein abgelehnter Bewerber hat eine vernichtende Glassdoor-Bewertung geschrieben. ReviewRecht hat nachgewiesen, dass er nie Mitarbeiter war — Bewertung gelöscht.”
Häufige Fragen zu Glassdoor
Ist Glassdoor an EU-Recht gebunden?
Ja. Auch wenn Glassdoor ein US-Unternehmen ist, muss es sich an EU-Datenschutz- und Persönlichkeitsrecht halten, wenn es Daten von EU-Bürgern verarbeitet.
Wie unterscheidet sich Glassdoor von Kununu?
Glassdoor ist internationaler ausgerichtet, Kununu fokussiert auf den DACH-Raum. Die Löschprozesse unterscheiden sich — wir kennen beide Plattformen genau.
Lassen Sie Ihre Bewertungen jetzt analysieren
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